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Sebastian Schiller

Executive Consultant

BERUFSERFAHRUNG​


Mit 30 Jahren Beratungserfahrung verfügt Sebastian über tiefgehendes Wissen aus zahlreichen globalen Projekten, insbesondere in Program Management und Rollouts. Durch seine frühere Rolle als IT Business Partner deckt er ein breites Spektrum von Management-Consulting-Feldern ab, darunter IT-Cloud-Implementierung, Prozessdesign und Softwareevaluation.​

  • Er kennt die zentralen Herausforderungen großer Projekte und verfügt über umfassende Erfahrung im Aufbau und in der Führung erfolgreicher Teams.​

  • Sebastian ist ein starker Netzwerker und Kommunikator mit Hintergrund als IT Key Account Manager. Er verfügt über umfassende Erfahrung im Stakeholder Management in nachhaltigen und vertrauensvollen Umfeldern.​

  • In den vergangenen Jahren hat er internationale Berufserfahrung gesammelt, unter anderem als Expatriate in Japan.​

  • Sebastian leitete eine komplexe Prozess- und Systemtransition im Rahmen einer bedeutenden M&A-Transaktion.​

  • Mit seinem breiten Wissen hat Sebastian nicht nur in globalen HR-Projekten, sondern auch in zahlreichen Controlling- und Accounting-Projekten nachhaltige Spuren hinterlassen.

BERATUNGSSCHWERPUNKTE​


  • Programm- und Projektmanagement​

  • IT Business Partnering​

  • HR-IT-Vendor-Auswahl und RfP​

  • HR-Digitalisierung und Transformation​

  • HR Talent Management, Fokus Learning & Qualification​

  • HR-IT-Cloud-Implementierung, z. B. SuccessFactors​

  • Computerised System Validation (GxP)

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